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張玉強，中共黨員，濰坊市第十七屆人大代表。畢業于北華大學，高級工程師，現任濰坊恒信建設集團董事長、總裁。北華大學客座教授，濰坊市企業家俱樂部名譽會長、濰坊科技創新發展促進會會長、濰坊房地產協會副會長。先后榮獲“濰坊市勞動模范”、“濰坊市十大經濟人物”、濰坊奎文區、坊子區、濰城區“功勛企業家”、“山東省年度十大財經人物”等稱號。
張玉強于2009年創建恒信建設集團，目前已發展成為以房地產開發為主，包含物業管理、康養社區、產業地產、教育地產的綜合性集團公司。2020年，在張玉強的卓越領導下，恒信集團、恒信物業集團分別邁入了“中國房地產業百強企業”和“中國物業服務百強企業”，為濰坊市納稅第八名企業，企業將力爭五年內實現千億企業的宏偉目標。
以高尚的人格魅力，成為時代正能量的傳遞著
張玉強自創業之始，就以領袖人物和時代楷模為榜樣，積極學習領袖胸懷高遠的目標，腳踏實地的工作作風，堅毅不拔的意志力，立志使企業“成為世界品牌企業”。張玉強大力倡導“為自己建立一個夢想”，引導大家胸懷高遠，擁有家國情懷，推動大家積極學習，專業敬業，成就自己的人生。
張玉強勤奮認真，工作計算到分分秒秒。把每一天都看做是拼搏進取的最好的一天，看做是推動企業強大的最好時機，全力用企業的強大推動社會的進步。張玉強說：“一個企業是社會的，一個人也是社會的，我們所做的一切都是為了這個社會的進步。”
張玉強總結提煉的恒信“八德”精神（客戶至上、忠信正心、勤奮專注、高質高效、勇于擔當、敢于批評、拼搏進取、銳意創新），成為了員工的價值觀思想。而他自己正是“八德”精神的實踐者，他拼搏實干在前，不斷學習，積極樂觀的工作作風，成為所有員工學習的榜樣。
張玉強提出了“造福客戶，成就員工，服務社會，貢獻國家”的企業之魂，把“企業之魂”看做是企業發展的信仰，企業經營的準則，企業存在的意義。以“讓客戶更幸福，讓城市更美麗”為開發理念指導企業的戰略發展，他要求員工、合作商、供應商把“造�？蛻簟狈旁谑孜唬哉_的價值觀行為“合作共贏”。
修身齊家治國平天下。張玉強以自己拼搏進取的創業精神，高尚的職業道德、嚴于律己的工作作風、誠信利民的經營思想、愛企業愛員工的仁厚之心，率先垂范，成為社會主義核心價值觀的實踐者，傳遞著。
造�？蛻�，讓最好的園區成為業主的幸福居住
為了建設城市最好的園區，張玉強經常親臨項目現場，檢查建設質量，發現與品質不符的地方，立即責令整改。在企業發展中，張玉強提出了“恒信地產，讓客戶更幸福，讓城市更美麗”的開發理念，在園區建設中，堅持為城市創造美麗，為業主創造幸福，先后與中建二局、中南置地、綠城等一線房企進行戰略合作，打造品質住宅，創造城市的美麗。2020年，張玉強又提出了“完整社區、健康住宅”的理念，對社區八大配套進行全面整合升級，滿足業主綠居、安居、宜居、云居的完整社區生活，提升歸家儀式感、強化社區會客服務功能，全方位打造更加人性化、精細化、全面化、幸福感的園區生活。
在園區物業服務中，張玉強提出了“五星級物業服務”，為業主提供“滿意+驚喜+感動”的貼心服務，恒信園區先后建設和引進了恒信雙語學校、恒信外國語學校、北京博頓國際創意幼兒園等，讓園區的孩子從小就收到高端的國際先進教育。
成就員工，以企業平臺培養擁有先進價值觀的時代人才
企業創建初期，張玉強就以長遠的發展目光,締造了以“拼搏創新,誠信利人”為核心的企業文化，建立了人才培訓機制，通過培訓、企業商學院學習等多種形式，打造了一支擁有先進價值觀，專業而敬業的員工隊伍。在企業發展中，張玉強提出的“企業之魂”，塑造了員工的核心價值觀，成為指引員工學習成長的核心思想。
張玉強在創建企業之初，提出了企業發展的“四個不斷”（不斷增加員工的收入、不斷提升員工能力、不斷增加員工的工作熱情和自豪感、不斷改善辦公環境），堅持把員工的成長作為企業發展的第一生產力。先后成立了企業版的“黃埔軍�！�、恒信商學院，通過流程機制，大力培育員工的專業能力，每一次培訓，張玉強都親臨現場，孜孜不倦地為大家講授學習與成長，以先進的價值觀思想，提升員工干事創業的思想境界。今天恒信近四千名員工，通過不斷的培訓學習，成為業界專業敬業的優秀人才，成為收入穩定，事業有成的社會棟梁。張玉強每年都要向員工父母發放孝獎金，鼓勵員工孝敬父母，創造家庭幸福。張玉強先生常說，如果說將來我的成功，就是帶領恒信人一起學習和成長。
以大愛之心，做社會公益事業
張玉強將企業定位于一個社會型企業，大力支持公益事業，先后向臨朐、坊子、寒亭、奎文、濰城區等捐款，支持教育事業的發展。多次向貧困家庭、學生捐助、積極支持全民健身活動、參入脫貧攻堅等。近年，先后投資教育事業、捐資助學等2億多元。
2018年8月，濰坊遭遇“摩羯”、“溫比亞”兩次臺風襲擊，給濰坊造成了歷史罕見的災情，大水淹沒了農田和村莊，沖毀了道路和橋梁。災情當天，張玉強立即與各縣區聯系，了解受災情況，并召開緊急會議，確定救災物資和救災資金。在災情的第一時間，將救災物資送往壽光等。集團各級領導與各縣市區領導奔波在救災一線。在第一時間向臨朐、青州、昌樂、壽光等捐款和捐獻救災物資，合計達1215萬元。2019年8月，濰坊遭遇臺風“利奇馬”襲擊，張玉強向臨朐、壽光捐獻400萬元及部分抗洪救災物資。2020年2月，張玉強向抗擊疫情一線醫院捐贈呼吸機、監護儀等，向一線工作人員捐獻板房、物資等300余萬元。與因疫情滯銷菜農簽訂收購協議，購買蔬菜，贈送業主。疫情期間，快速與蔬菜供應源頭、一級代理等建立供應渠道，利用物業線上平臺，實現了主城區51個園區的蔬菜，肉食，海鮮等定點定時供應，建立起了渠道貨源----分理中心----加工分流----送貨上門機制。整個流程從零點開始，由業主需求信息上傳，到當日十七點到達業主家中，日供蔬菜達到了近三萬斤。
大愛之心，綿延流長。張玉強每年回到臨朐九山老家過年，都要向村里的老人每人發放500元的“孝親金”。還為大山深處的村里修建了“利民路”。2020年，張玉強在臨朐九山鎮打造“薰衣草特色小鎮”鄉村振興項目，項目將以薰衣草特色產業為龍頭，帶動臨朐板栗、蘋果、香椿、花生、花椒等農產品特色產業發展，形成年產值10億元的產業鏈，每年吸引50萬人前來參觀學習，旅游產值收入5億元。把九山建設成為臨朐東南山區率先崛起的富裕鄉鎮，造福家鄉父老。
點燃自己，照亮前行之路，成就時代企業
躬身事業，披星戴月。朝乾夕惕，夙興夜寐。為了安居樂業的恒信大業，張玉強把全身心投入到事業之中，燃燒自己，照亮企業前行之路。
張玉強在率領企業創新發展中，從城市發展的宏觀角度，積極探索創新房地產形勢下的城市戰略。2016年9月參加了山東省房地產業發展座談會，同月參加了國家住建部專家座談會，對房地產業健康發展和城市戰略提出了建設性的意見。2017年，張玉強在濰坊市第十七屆人代會上，提出了“加強主城區建設，提升主城區核心競爭力”的議案，得到了大會的認可，為濰坊市的城市建設提供了可行性思路。
不忘初心，久久為功。在張玉強的領導下，恒信集團先后獲得濰坊市“城市建設特別貢獻”獎、“房地產品牌企業”獎、“濰坊人最滿意房企”、“濰坊生態小鎮人居示范企業”等稱號。恒信理想小鎮榮獲“山東房地產品牌影響力樓盤”，恒信綠城?春風江南示范區獲得第五屆地產設計大獎?中國優秀獎。這是張玉強先生以“造福客戶”之心，獻給城市最美的禮贊。
2020年，在張玉強十余年的拼搏前行與艱苦努力下，恒信集團以“雙百強”的品質建設和品質服務進入品牌戰略發展時代，標志著恒信集團以品牌引領的規模化發展時期的到來。未來，恒信集團將在張玉強先生的率領下，以更大的企業發展價值，企業力量服務社會，貢獻國家。
張玉強認為，沒有比責任更高的建筑，沒有比胸懷更寬廣的空間，沒有比追求更高遠的目標。
心中有信仰，身上有光芒。張玉強正以高尚寬廣的胸懷格局，帶領恒信集團為實現“傾力于人民的安居樂業”的企業使命而奮斗。
