李敦美，女，38歲，聾啞人，山東能源臨礦集團玻纖復合材料公司退捻車間捻線工。
    她生長在一個無聲的世界，無法聽取大自然的泉喧鳥鳴，她處在一個無語的環境，不能用語言來表達內心的感慨，從不幸到生活的強者，她一個樸素的女子，在艱辛中自強，用心演繹了一曲體殘志堅的感人樂章。
    她出生在一個煤礦家庭，由于小時候生病耽誤了最佳治療時間，從此她開始了一個聾啞人的艱辛經歷。1996年12月，她來公司退捻車間做了一名退捻操作工。一干就是17年，在平凡的工作中，她敬業愛崗，像一棵小草那樣，默默謙卑的成長著，用自己的心血和汗水,實踐著一名普通員工對公司的熱愛和忠誠，在廣大員工中樹立了模范帶頭作用。 
    剛進公司時,因為交流溝通的困難，她比正常人付出更多的辛苦和忍耐。一個簡單的動作，她需比別人多練習很多遍才能掌握。為了盡快出徒，她付出很多的時間去練習操作技術，并不惜力氣的和老職工們爭相忙碌。在大家的幫助下，她進步的很快，不久便能勝任退捻操作崗位。
    她對自己的工作非常熱愛和珍惜。每天上班她都去的很早，先把預備工作全都做好，把作業現場整理的干凈規范，然后等著老師們來開車。當自己看管的機車正常運轉時，或者臨時不換紗時，就幫助其它車上的同事們進行操作，一會兒接線、換紗 ，一會兒落紗、插管和升頭，一會兒又去貼工號等等，忙忙碌碌，一刻不停。下班時，她把機車擦得干干凈凈，交給下一班的同事。
    她在工作中，為了提高產品內在質量，每天都自覺地練習紗線接頭，努力的提高自己的操作技能。對于手中的產品，她嚴格要求，精益求精，一絲不茍。即使為了一個小小的疵點，別人感到那是雞毛蒜皮的事，她都自覺延長工作時間，去把問題解決。
    隨著時間的增加，她逐漸成為班組的生產骨干，一人能干兩個人的工作量，雖然產量提高了，但她的一等品率始終都是優秀。在每個月的質量排名中，她都是名列前茅，年年評比都是車間“生產能手”。 她多次參加了公司組織的生產比武，并取得了優異的成績。
    李敦美同志對工作這樣的認真負責，在車間生產組織中更是積極追求進步。有時車間會接到客戶的一些質量標準要求非�？量痰钠贩N訂單，她都主動請纓，和管理人員、技術工人專心研究，克服困難，生產出讓客戶滿意的產品。如果遇到車間發貨任務緊迫的時候，她就自覺多看紗錠，找到值班長要求加班加點，比別人付出更多的心血和時間。有時候一個班下來,掛幾千個紗，撤幾千個管。枯燥而機械的重復一個動作，時間長了，很多人都肩膀酸痛,受不了。她得過肩周炎，這樣的操作使她比常人更加勞累，可是她貼上藥膏仍繼續工作，從沒因身體的原因比別人少干一個班。她的產量在班組也總是最高的，大家看在眼里，疼在心里，就勸說她不要再加班了，但是她總是用那兩只閃亮的眼睛看著你，著急的用手比劃著，意思是說：我能行，我還要再干一車。她探索出的捻線工作法提高效率9.7%，她的產品一級一等品率全車間最高，17年她干出了20年的活，成為特別技術能手。
    由于玻纖市場競爭的日益激烈，使得生產車間經常為趕任務，加班加點，她主動要求將兩個人操作的一臺車，合并自己一個人操作。多年來，因為在工作中經常和膠水接觸，她的手過敏嚴重，指頭裂了很多小口。有一段時間，手指的疼痛，讓她睡不著覺，愛人心疼的勸她休息幾天，可她考慮到車間任務正忙，硬是堅持著去上班。她不計較個人得失，經常抽出時間去別的車上幫助操作，有時下了班，換下工作服，人累的渾身無力，也無法用語言表達,但她的內心卻非常喜悅，因為她由衷地感到了一個又一個忙碌的工作日，是這樣充實的度過。她以樸實的作風，誠實的勞動，贏得了領導的認可、職工的尊重，年年都被公司評為“先進工作者”。 2004年榮獲公司“勞動模范”，2005年，被評為臨礦集團“生產標兵”。
    李敦美同志不僅在工作中成績突出，在其它方面也同樣優秀。
    她寬厚待人、團結同志。她從來不滿足驕傲，只要領導安排了,她就認真、踏實、默默的工作著。面對落后的新來職工，她配合車間和班組做思想工作，從不希望得到任何報酬。她想方設法和員工溝通，在班上，她默默無私的幫助她們揀管、拔紗、運紗、升頭、打掃衛生等等,用最大限度的能力幫助她們。
 在家庭里，她努力做一個賢惠的女人，她雖然是一位聾啞人,但她比常人想得更豐富.每次下班回家后，都麻利的洗衣做飯,毫無怨言的拾掇家務,讓家中的老人、小孩，處處得到一份溫馨。
    她從不埋怨別人給她的工作，她用內心的真誠，用積極勤快的工作去換來大家對她的敬佩。她的工作是平凡的，但她的成績卻是優秀的。她以過硬的生產技術和勤懇踏實的工作作風贏得了大家的一致認可，贏得了榮譽和尊重。
    李敦美把整個理想都融入了公司的發展事業中，就像一棵充滿生機的小草，滿懷信心的為實現山東玻纖集團的美好藍圖努力工作著。在無聲的世界里，她用真誠和汗水譜寫著一曲曲動人的樂章。