母嬰護理師定位于高端家庭服務領域，在一般照護的基礎上，接受更規范的職業培訓，融合掌握更多的專業技能，包括心理健康、身體保健、飲食營養、常見疾病預防與護理、優生胎教、新生兒益智慧開發等專業知識，專業素質更為突出，服務意識進一步加強，職業規范逐步確立。與社會的發展、職業的發展一起，新生的母嬰師同步實現自我的發展與成長，并創造更高的個人價值與社會價值。目前社會上對專業母嬰護理師的需求非常巨大，人才市場供不應求，優秀從業人員月薪上萬，堪比金領。
全新統計數字表明，我國每年有接近2000萬新媽媽和新生兒，這些產婦中有40%以上需要聘請母嬰護理師的高品質照護，母嬰護理市場潛力巨大；據不完全統計，全國需要母嬰護理師800多萬人，而現有實際從業人員——保姆、月嫂，只能提供普通的生活照護，不能滿足新媽媽為追求心身護理而指導與服務的高端需求；在一個中等城市其數量少于5人，95%以上的縣級地區專業母嬰護理師數量基本為零，全國母嬰護理市場一片空白，專業母嬰護理師極度缺乏，市場需求十分巨大，行業發展后勁無窮。基于此，人力資源和社會保障部中國就業培訓指導中心面向全國開展母嬰護理師職業培訓。

考試內容：理論知識、實際操作（職業道德+專業知識+實操技能）

 培訓優勢
1.正規專業的母嬰護理培訓機構，由國家人社部中職協專業培訓指導機構。
⒉學者專家親自授課、教學、實操、考核、取證、就業實行一條龍管理模式。
⒊為保證培訓教學質量，采取小班授課教學模式。
⒋與北京眾多知名母嬰服務機構合作，在京就業免費推薦工作。
⒌培訓考核合格學員，優先審核推薦成為中國母乳喂養指導與催乳協會會員。