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首頁 >2020專題匯總 >全力以“復” “工”克時艱 >要聞

今年我省“三支一扶”計劃選拔不少于2000人

2020

/ 06/02
來源:

大眾報業·大眾日報

作者:

記者 張春曉 通訊員 范洪艷

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  □大眾日報記者 張春曉 通訊員 范洪艷 報道

  本報濟南6月1日訊 近日,省委組織部、省人力資源社會保障廳等10部門印發《關于做好2020年高校畢業生“三支一扶”計劃實施工作的通知》。根據通知,2020年全省選拔不少于2000名高校畢業生到基層從事支教、支農(水利)、支醫、扶貧等相關領域服務,為促進基層經濟社會發展提供人才支撐。

  據悉,本次招募范圍,原則上為28周歲以下省內普通高校全日制大學本科及以上學歷畢業生,以及省外普通高校和國家承認學歷的海外高校全日制大學本科及以上學歷的山東戶籍及湖北戶籍畢業生(含非全日制研究生和年齡超過28周歲的2018-2020屆畢業生)。各市根據崗位特點和基層需求可適當將部分崗位學歷要求放寬到專科。

  對于省委組織部等11部門《關于鼓勵引導人才向基層流動的若干意見》明確的重點扶持區域,可按不超過50%的比例,面向具有本地戶籍或本地生源高校畢業生招募。取得高級工、預備技師職業資格的高級技校或技師學院全日制畢業生,可報考符合條件的崗位。各市在征集崗位過程中,對貧困邊遠地區、專業限制較高的崗位可予以合并。

  招募包括網上報名、筆試、面試、體檢等環節,全省統一發布招募公告、統一組織報名、統一組織筆試、統一組織閱卷、統一公示擬招募名單等,各市自行組織面試、體檢、考察等。

  通知要求,各級人力資源社會保障部門要會同財政部門結合實際加大配套資金支持力度,按時足額發放工作生活補貼,全面落實社會保險政策,確保“三支一扶”人員在崗期間的工作生活補貼,基本達到當地鄉鎮機關或事業單位從高校畢業生中新聘用工作人員試用期滿后工作收入水平。鼓勵有條件的地方為“三支一扶”人員辦理補充醫療保險,重大疾病、人身意外傷害等商業保險以及住房公積金,建立年度考核獎勵機制。

責任編輯:解西偉

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