

“‘新安煤’是我們的品牌,誠信經營是我們的原則。任何時候,我們絕不向客戶銷售一噸質量不合格的煤炭。”5月28日,在山東能源棗礦集團新安煤業公司重點用戶煤炭質量技術交流會上,該礦選煤廠廠長高樹存再次向客戶鄭重承諾。
高樹存自1989年參加工作以來,先后在棗礦集團棗莊煤礦、付村煤業公司和新安煤業公司擔任選煤廠廠長。和客戶打了20多年的交道,讓他悟出了一個真理,只有誠信經營才能與客戶建立長久的合作關系。他也在心里暗下決心:“只要自己在這個位置上干一天,就絕不向客戶銷售一噸質量不合格的煤炭。”
為了兌現承諾,高樹存在班子成員中做到“四個互相四個不”,即:互相支持不爭權,互相信任不懷疑,互相尊重不刁難,互相配合不推諉。牽頭組建了煤質稽查隊,每天下井到各采煤工作面督察工作面采樣的標準化,對現場和沿途影響煤質的行為嚴格查處。并按照礦建立的責任追究問責制和煤質專項獎罰制度,嚴格落實獎罰。每天早上調度會通報各采煤工作面煤質情況,及時督促合理調配采煤工作面的生產進度,保證煤質穩定。為減少矸石對煤質的影響,他牽頭制定了煤矸分揀辦法,組成揀矸隊伍在井上下大規模揀矸,每天選矸量與當天收入掛鉤。他積極向礦領導提出合理化建議,采取煤炭分采、分矸、分裝、分運、分儲、分提、分洗“七分”管理,充分發揮選矸篩分系統和選煤廠的提質、調質作用,精心組織入洗,確保銷售煤質批批合格。
高樹存牢固樹立“寧賣一噸優質煤,不賣萬噸劣質炭”的理念,嚴密監控洗煤流程的化驗結果。洗煤過程中,煤質監測嚴格按照國家標準一小時采樣一次,化驗結果及時反饋,合理調整洗煤技術措施,確保配煤達標。他要求化驗人員嚴格按照國標,實事求是反饋化驗結果,當好煤質的“眼睛”。2013年3月,新安煤業公司煤質監測中心煤質化驗室被山東省總工會授予“女職工建工立業標兵崗”。
一分耕耘一份收獲。在高樹存和選煤廠一班人的共同努力下,新安煤業公司連續7年實現煤質增收,未發生一例煤質糾紛事件。高樹存也因為愛崗敬業、誠實守信,先后被礦評為勞動模范、十佳科技工作者、效益先鋒、十佳區隊長等榮譽稱號。
責任編輯:余梁
















