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2021
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以誠為本,致富不忘桑梓情
米向前,男,回族,1989年10月出生,群眾,濟南華杰面粉有限公司銷售經(jīng)理。
工作中始終帶著服務(wù)與責(zé)任,做好每一件事情,積極創(chuàng)新技術(shù),提高生產(chǎn)效率。通過自己的努力,公司有了質(zhì)的提升,在當(dāng)?shù)兀渤蔀榱思矣鲬魰缘摹昂们嗄辍保群螳@天橋區(qū)“鄉(xiāng)村好青年”、濟南市“鄉(xiāng)村好青年”及山東省“鄉(xiāng)村好青年”榮譽稱號。

創(chuàng)新科技,堅持誠信理念
大學(xué)畢業(yè)后,放棄大城市的發(fā)展機會,回到農(nóng)村接替父親管理公司,面對工藝設(shè)備簡單,技術(shù)含量不高的面粉生產(chǎn)線,生性愛學(xué)好勝的他沒有氣餒、沒有泄氣、沒有“守攤子”,而是主動適應(yīng),堅持飽滿高漲的工作熱情、求真務(wù)實的工作態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng),開拓創(chuàng)新的敬業(yè)精神,努力在平凡的崗位上追求卓越,把企業(yè)做大做強,實現(xiàn)了一個優(yōu)秀青年的人生價值和追求。
剛步入工作崗位的他,就給自己制定了詳細(xì)人生規(guī)劃。面對自己工作經(jīng)驗不足、動手能力的不足的缺點,他自告奮勇、主動要求去企業(yè)最基礎(chǔ)的崗位。在崗位上他認(rèn)真學(xué)習(xí),勤勤懇懇、不恥下問,向師傅、同事請教。為進一步全面提高自己的技術(shù)水平,他主動申請全程參與小麥制粉全過程,專門學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)知識。半年以后他就從一名學(xué)徒工變成了一位熟練的操作工,掌握了面粉制藝的全過程后,他發(fā)現(xiàn)老的生產(chǎn)線有許多落后的地方,既影響了產(chǎn)量,也造成了原料浪費。于是他大膽創(chuàng)新,改變過去陳舊的生產(chǎn)線,引進國外先進技術(shù)——瑞士布勒面粉生產(chǎn)線,目前企業(yè)日處理小麥達(dá)500噸以上,自動化程度提高了將近一半,工人也從50人縮減到30人,即提高了生產(chǎn)效率,也節(jié)約了生產(chǎn)成本,公司利潤也有了很大的提高。
工作以來,米向前一直把誠實守信和產(chǎn)品質(zhì)量第一放在首位。有一次,一客戶訂單需求很急,公司組織工人加班進行生產(chǎn),終于如期完成任務(wù)。但在驗貨時,米向前發(fā)現(xiàn)每袋面粉都少0.1公斤,他立即組織工作人員檢查機器設(shè)備,維修故障,并重新返工標(biāo)重,確保每袋面粉足斤足重。
增強意識,確保安全生產(chǎn)
牢固樹立安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”的思想,以對社會高度負(fù)責(zé)人的態(tài)度,進一步增強抓好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感。他對安全生產(chǎn)工作格外重視,安排專人負(fù)責(zé),對生產(chǎn)線、周邊環(huán)境、工人自身安全、消防安全等每一個環(huán)節(jié)都親自抓,經(jīng)常組織工人進行安全教育,讓每一個人都牢牢樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想。每天,他都要去廠房里轉(zhuǎn)一圈,及時發(fā)現(xiàn)問題,排除事故隱患,隨時解決實際問題。在他腦海里,“安全無小事”的觀念時刻提醒著他,時刻緊繃“安全弦”,確保公司上下萬無一失。
品德端正,熱心公益事業(yè)
米向前同志工作中積極上進,吃苦耐勞,為人忠厚,謙虛謹(jǐn)慎,待人誠懇,品德高尚,并始終以一種勤勞的姿態(tài)和勤懇的態(tài)度扎實工作。也是因為年輕,和同事之間經(jīng)常以兄妹相稱,只要誰需要幫忙總少不了他忙碌的身影。他還熱衷于社會公益事業(yè),積極參加街道組織的“慈心一日捐”活動,每次捐款數(shù)額都在三萬元以上。2017年7月,桑梓街道轄區(qū)懷莊村發(fā)生一起兩人一氧化碳中毒事件,農(nóng)戶家庭困難,了解情況后他主動捐款2萬元,緩解了該農(nóng)戶的家庭經(jīng)濟壓力。每年的麥?zhǔn)掌陂g,他還積極幫助村里的困難群眾進行麥?zhǔn)眨鋈顺鲕嚦隽Γ磺笕魏位貓蟆K脨坌摹⒄\心、公心、感染著公司上下全體員工,現(xiàn)在公司氣氛一片和諧、干勁十足。
米向前同志雖然年輕,但是他用自己的人格魅力與精神品質(zhì)贏得了群眾的認(rèn)可和同事的贊譽。他以一顆誠信的心來面對自己的事業(yè),盡心竭力幫助身邊的人,盡管沒有轟轟烈烈的大事,但在平凡的事情中卻透著點點感動,也溫暖著身邊的每一個人。